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职场攻略

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你需要長假了嗎?
1.每天上班的路上,你都會冒出這樣的念頭:“我再也受不了了!我不想幹下去了!”  2.每個周末的早上你會驚醒好幾次,然後想:“謝天謝地,今天不用上班。”  3.你下班回家後,除了吃飯、睡覺之外沒有精力……
經商的秘訣
      據說有個沙石老板,沒有文化,也絕對沒有背景,但生意卻出奇地好,而且曆經多年,長盛不衰。說起來他的秘訣也很簡單,就是與每個合作者分利的時候,……
女性職場外交手冊的六大要點
<A href=http://lady.qq.com/nvphoto/photo.shtml  在一個非常男性化的世界裏,女性要想成功,無疑要付出比男人多數倍的努力。職業女性首先要認識到的就是,……
向老板討一些世界杯"福利"?
今年6、7月的德國有著球迷太多的牽掛。作為職員或者老板,這個月將是矛盾的,請一個月假看球?絕大多數人是不可能的。不看球?那更是不可能的,世界杯無疑已成為全球性的節日,它其中蘊含的男人味和團隊性讓每個能……
如何在面試時提高自我風度
即使他生來光彩照人,面試著裝也馬虎不得。下面是為准備專業面試的男士提供的最新服裝指南。  西裝:最容易被接受的男性西裝顏色是淺藍、黑中帶淺灰色,接下來就是褐色和米色。質地應該是純毛,在視覺效果上羊毛比……
辦公室政治
“辦公室政治”是數百萬包括我自己在內的雇主和雇員每天要處理的事情,它圍繞著一些動態的事件展開,它是可以被你征服的,但你必須學會把一個糟糕的狀態看作是一個機會,而不是當成一個障礙。   辦公室政治沒有好……
遇上比你遜色的上司
   當上司比你遜色時你會怎麼做?鋒芒畢露只會讓自己陷入僵局,“得罪”上司無論從哪個角度來說都不是件好事,只要你沒想調離或辭職,就不可陷入僵局,以下幾種對策可為你留有回旋的餘地。   ★金點……
開導老板
    很多人習慣說話時帶著教訓的口吻。  尤其是當自己的道理充足之時,更情不自禁地要指點對方迷津。  這種情況若發生在下屬對待老板身上,就不會有良性的結果。  不錯,老……
人才看得見人才
某廣告公司以高效率、高效益著稱業內。據說其選拔人才的方法苛刻而奇特,但至今沒有人知道細則。即使那些應聘落選者,對考試經曆也是守口如瓶。    剛畢業的我,決定去試一試。若能進這家公司,將是很……
應聘穿衣之道
當下正是大學畢業生找工作的時間。為了在面試時給招聘企業留下好印象,一些大學生花費幾百元甚至上千元購買西裝、襯衣、領帶等行頭。但是調查發現,由於大學生對不同的企業文化不夠了解,有人因為著裝過於正式,反而……
職場心理面面觀
    良好的心理素質,是人們進行廣泛社交活動的必要條件,也是語言技巧,交際才能得以充分發揮的前提。相反,心理狀態不佳,會形成某些隔膜和屏障,在一定程度上阻礙了人們交朋結……
我在法國做推銷員
我們知道,世界上說話最快的是法國人,在交談中,法國人平均每分鍾要說350個音節,遠遠超過了其他國家的人,包括我們中國人。可偏偏有這樣一位中國女孩,不顧自己的語言“劣勢”,在法國巴黎做起了“侃姐”!  ……
指正上司有技巧
    老板不是萬能的,總有可能做錯事。如何讓犯錯卻不自知的老板明白自己的錯誤,可是門大學問。   發展好的指正策略   但如果真的因為老板做錯事而讓你看不下去或睡不著,……
你的工作幸福指數有多高?
人的一生,有三分之一以上的時間是用在工作上的,而據中國人力資源開發網在全國范圍內進行的“工作幸福指數調查”顯示,只有9.79%的被調查者幸福地工作著,中國職場人士“工作幸福指數”僅為2.57(最高5分……
策略 怎樣對付上司性騷擾?
   性騷擾在當今中國是一個剛剛被提起的問題。性騷擾這個詞是一個舶來的詞彙,在它被引進之前,人們習用“耍流氓”來統稱此類行為。盡管至今對性騷擾的界定還有爭議,但一般認為,性騷擾是“對異性作出……
不要在職場中迷失自己
不是你不明白,而是這世界變化快!今天還是部門主管,明天就有可能因為公司的變革而成為“犧牲品”;今天還是拿高薪的“職場貴族”,明天也許就淪落為失業族。人在職場,往往身不由己,不是被知識淘汰,就是被職場淘……
撥打電話的禮儀細節
電話稱得上是一個人的聲音名片了。    在商務交往中,普普通通的接打電話,實際上是在為通話者所在的單位、為通話者本人繪制一個給人深刻印象的電話形象。    所謂電話形象,即人們在通……
職場女性還要學會紮堆兒[圖]
女性,特別是年輕女性進入職場以後,往往喜歡“紮堆兒”,連吃飯和上廁所也要一起去。於是,有人諷刺那些喜歡“紮堆兒”的女性,將她們看成辦公室的“是非地、傳染源”。但專家認為,這樣貶低“紮堆兒”現象是不妥的……
別把你的激情用錯了地方
某單位招聘總經理助理,經過嚴格挑選,有四位應聘者進入面試。  面試由總經理親自把關,應聘者進了總經理辦公室,剛剛坐下,就正好碰上“停電”,總經理於是笑著對應聘者說:“停電了,空調也關了,你能不能說個笑……
五種容易被老板開除的人[圖]
被開除是最難堪的,但知道為什麼被開除嗎?老板心中的那把尺在哪裏?   1.不懂得承擔責任的人:有些人不願意承擔責任,只想到得到多少,而不是自己貢獻多少的,形成了管理障礙。   2.缺乏團隊精神的人:許……
進外企的九種行為禮儀
苦練多年內功,你終於進入向往已久的外企,但這並不意味著從此就一馬平川。外企裏有許多看似瑣碎的細節,實則是考驗新員工品質的試金石,你不可不防。      1、信封      很多外企在收到應聘簡曆時,都……

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